Дом 2. Хорошо забытое старое - Часть 1. Начинать надо с головы!

В последнее время создатели Дома 2 решили полностью обновить проект, точнее, вернуть его в исходное состояние. В рекламных роликах говорят, что все станет, как раньше: будут строить дом, ходить на свидания, делать посвящения для новичков, презентации, шутки и розыгрыши. И под эту идею начали подбирать свежие лица, нещадно прощаясь с приевшимися.

Идея замечательная, тем более что народ ее давно ждал. И начало неплохое – загнать праздношатающихся участников на стройплощадку. Это лучше, чем выставлять их в ряд, и выслушивать всех по очереди. Но проблема с типажами может полностью погубить это заманчивое начинание. Тут ведь так: загони людей хоть в космос, но, если они однотипны и работают на потребу (толпы или начальства – без разницы), ничего путного не получится.

В чем был феномен успеха Дома 2? Не в стройке, сценках, свиданиях и розыгрышах, а в том, что участники еще не знали, как задержаться на проекте, что надо «мутить» и какие типажи приветствуются. Все были самими собой, насколько это возможно в условиях телевидения. 

Сейчас же все знают: чтобы не вылететь, надо скандалить, эпатировать, куражиться, быть слегка не в себе и не стесняться показать себя во всей красе. В итоге, проект изобилует фриками, в основном, наигранными, и стриптизерами и «гоугоушниками», всегда настоящими. И все они мнят себя великими актерами и играют фальшивые трагедии и страсти. Немудрено, что народ все понимает и переключает канал.

По-моему, начать надо с самого руководства… вернее, с его головы. 

Господа, забудьте вы свою идею-фикс, что народу нужны только грязь и скандалы! Помните из психологии – кнут и пряник, кнут и пряник?!Чередуйте! Скандал лишь тогда задевает, когда он случается изредка. Это как в любви: когда ссоришься изредка – слаще примирение, когда каждый день – развод!

И фрики лишь тогда занимательны, когда их мало. Если Дом 2 это «срез общества» и «реалити», тогда подсчитайте, сколько фриков-придурков встречается в реальной жизни? Один-два на сотню? Может, меньше. Иные коллективы вообще без них обходятся и не чахнут! А что происходит у вас? Явный перебор! Ивана Зари и одного-то много, а там еще и непонятный Дмитрий Лукин, и Олюшка Рапунцель с Димочкой в придачу. Да и Илья Яббаров ушел лишь вчера. Не слишком ли для коллектива в 30 человек?!

Словом, поубавьте фриков! Людей на кастинге отбирайте не по их эпатажности и наплевательству на нормы морали, а по цельности, естественности, глубине, умению отстоять свое, а не популярное на проекте мнение. Я не говорю, берите только добропорядочных умников, цитирующих Шопенгауэра и презирающих игры и шутки. Люди должны быть разные. Пусть это будет негодяй, но не показушный и обнаглевший, потому что приласкан вами, а такой, как в жизни: делает подлости и манипулирует людьми так, что не сразу и заметишь. 

С уважением, ЛилуРоз!

Экономьте свое время, подписывайтесь на нас Вконтакте или Одноклассниках.